Vakantie aanvragen Albert Heijn is super leuk! Hoe moet je vakantie aanvragen bij Albert Heijn? Als Albert Heijn medewerker wil je natuurlijk ook eens een keer vrij hebben. Via AH Sam kan je vrij vragen bij je leidinggevende.
Vakantie aanvragen Albert Heijn
Vakantie aanvragen bij Albert Heijn gaat via de applicatie Go!. Je gaat hiervoor naar AH Sam. Als je bij AH Sam bent klik je op ‘alle applicaties’.
Als je daar bent, klik je op ‘Go!mw’ (zie rechts).
Vervolgens ga je naar ‘Start’. Als je op ‘Vrij vragen’ drukt, kan je je vakantie aanvragen bij AH.
Waar moet je op letten bij je vakantieaanvraag
Er zijn een aantal dingen waar je rekening mee moet houden als je vakantie aanvraagt bij Albert Heijn. Ten eerste moet je dat minimaal drie weken van tevoren doen. Ten tweede moet je bij vakantie altijd kiezen voor ‘VAK’ in het vakje soort vrije tijd. Vervolgens kan je een begindatum en einddatum invullen in Go. De vakjes van en tot hoef je nooit in te vullen. Bij opmerkingen kan je zeggen om wat voor vakantie het gaat. Fijne vakantie alvast!
Vakantie annuleren bij AH
Wil je toch liever werken? Dan kan je je vakantie annuleren. Hiervoor ga je naar ‘bestaande aanvragen’. Als je de vakantie aanvinkt die je wil annuleren en op ‘opslaan’ drukt ben je klaar. Je leidinggevende keurt het annuleren van je vakantie goed, en je kan gaan werken.
Heb je nog meer vragen over vakantie aanvragen Albert Heijn? Laat het weten in een reactie of op Facebook!
Wij moeten toch eerst een papieren versie invullen en dan pas na goedkeuring mogen wij het in sam invullen, is dit bij meerdere filialen zo?
Hoi Brenda, voor de zomervakantie is dat in (bijna) alle filialen zo. Voor de overige vakanties mag je het gewoon aanvragen via Go!. Succes!
Hoi,
Is er een limiet voor dagen dat je vrij kan vragen? Ik ben namelijk in totaal dit jaar (zonder zomervakantie) 4 weken weg ivm vakantie of schoolreizen, kan dat dus, of is dat te veel?
Groetjes, Claire
Hoi Claire, de limiet is in de zomervakantie maximaal 4 weken achter elkaar. Langer keurt het systeem automatisch af. Als je vier losse weken weg bent is dat echt geen probleem, je mag zoveel vrij vragen als je wil (of het goedgekeurd wordt is een tweede, haha). Succes en fijne vakantie alvast!
Als ik het dus goed begrijp mag je niet langer dan 4 weken achtereenvolgend vrij vragen. Maar mag je dan wel twee weken vrij vragen, daar een vrije dag tussen zetten en dan nog drie weken vrij vragen?
Dat zou ik even overleggen met je leidinggevende! Hij/zij bepaalt of je vrij krijgt of niet.
ik begrijp dat niet helemaal, waarom bepaald de manager dat? je moet gewoon naar je contract kijken en als je vrij wilt en je hebt recht daar op heeft manager daar niks te zeggen…
Hangt er van af of heel veel andere mensen al vrij hebben.
Of andere mensen vrij hebben of niet heeft niks met jou te maken. Contract is de baas. meestal is het 52 dagen vrij, als je vrije dagen open hebt dan moeten ze je vrij geven. alleen in bepaalde situaties niet en dat staat in arbo wet
Waarom moet je in de maand augustus vrij vragen als je op vakantie wil gaan in september hier gaat dat niet zeggen ze ik vind dat niet eerlijk je moet vakantie kunnen pakken waarneer dat gaat
Beste Ana, iedereen wil graag op vakantie dus hier moet een goeie verdeling in komen want het kan niet zo zijn dat iedereen tegelijk op vakantie gaat. En ook voor september moet je vrij vragen hoor.
Ik heb nu pas zomervakantie geboekt. Is het te laat als ik het nu nog in GO plaats of moet ik dat eerst met mijn teamleider overleggen?
Hoi Leonie, officieel moet je het eerst met je Teamleider overleggen. Ik zou het zo snel mogelijk in GO! zetten en aan je Teamleider vragen of hij/zij het wil accepteren omdat je al geboekt hebt. Succes!
Ik heb mijn vakantie aangevraagd, maar na het verzenden van de aanvraag zie ik hem niet terug bij ‘bestaande aanvragen’. Hoe kan dit?
Hoi Florian, je teamleider moet het eerst goedkeuren, daarna komt het bij je ‘bestaande aanvragen’. Succes!
Als ik vakantie heb aan gevraagt
Waar komt het berichtje te staan
Wat de teamleider stuurt
Hoi Colijn (ik heb je naam aangepast), je berichtje gaat eerst naar de teamleider. Als hij/zij het geaccepteerd heeft zie jij het bij ‘bestaande aanvragen’. Ik hoop dat ik je hiermee voldoende geholpen heb. Groeten van AH Uitbetaaldata
Ik heb vakantie aangevraagd en deze is afgekeurd, maar de vakantie is al geboekt en ik kan dan dus echt niet werken, wat moet ik nu doen?
Hoi Dolores, dan moet je zelf iemand regelen. Succes!
Hoi,
Ik wil graag vrij vragen maar dat lukt mij niet. Ik werk er pas net en zodra ik via Go naar vrije vragen ga kan ik bijna alles doen. Ik kan alleen niet bij soort vrij: VAK invullen. Ik heb helemaal geen keuze opties, wat moet ik doen?
Ga even langs een teamleider, die kan het je uitleggen
Hi,
Ik had een vraag heb geen idee of ik dat hier mag plaatsen. Maar ik had een vakantie verzoek gestuurd voor 2 dagen in december, hun hebben dit afgekeurd en gezegd dat ik geen vakantie mag nemen in december ?
Is dit toegestaan ?
Gr Kelly
Hoi Kelly, het klopt wat ze zeggen. Toen je je contract getekend hebt ben je akkoord gegaan met de voorwaarden die in de CAO (Collectieve Arbeids Overeenkomst) staan. Hierin staat dat medewerkers geen vrij mogen in december, helaas. Alle andere maanden mag dit wel. Je zou misschien iemand anders voor je diensten kunnen regelen. Succes!
Beste,
wat is de termijn waarin beslist moet zijn of een vakantie goed of afgekeurd is?
met vriendelijke groeten, Anja
Beste Anja, dat weet ik eigenlijk ook niet precies. U wilt graag weten of u met vakantie mag? Ik raad u aan om de Teamleiders nog eens te vragen of ze er snel naar willen kijken. Groet, ahuitbetaaldata.nl (ps. deze site is niet gemaakt door Albert Heijn).
Geachte heer/mevrouw
Ik zit nu in een situatie waar ik ontslagen wordt wegens werkweigering bij de Albert Heijn.
Ik heb namelijk een tentamen week en ik had bij de albert heijn ruim 3.5 weken van te voren vrij gevraagd voor mijn tentamens deze werd afgekeurd. Hierna nam ik contact op met een teamleider en die zei dat die binnen 3 weken niet kon accepteren hoewel ik 3 weken van te voren vrij had gevraagd maar hij gaf aan dat die zou proberen om de dagen dat ik ingepland stond te regelen dit werdt gedaan ik moest zelf vervanging zoeken en doorgeven. Maar op zondag avond had ik een collega gevraagd om in te vallen voor mij ik gaf dit door aan desbetreffende teamleider via de app. Maar op zondag hoorde ik van mijn filiaalmanager dat die collega niet geschikt zou zijn voor het terug vullen van de producten hoewel hij wel ervaring heeft met terug vullen en tellen. Mijn manager gaf aan dat ik toch moest komen op zondag avond 18.00 en ik zei ik kan echt niet heb een drukke tentamen week en moet leren daarnaast had ik vrij gevraagd ruim van te voren en heb ik nog een vervanger gevonden. Hij gaf aan dat ik dan nooit meer terug hoef te komen als ik niet kwam opdagen. Ik zei van ik kom niet sorry en hij gaf aan dat ik een brief krijg en een gesprek volgt wegens werkweigering. Dus een ontslag. Mag dit wel ? Ik werk trouwens al 3.5 jaar bij de Albert Heijn en heb nog nooit een schriftelijke waarschuwing gekregen en mijn contract verloopt over 3 maanden af.
Hoi B, wat een vervelende situatie. Het beste kan je contact opnemen met de Ahold signaallijn. Hier kan je (eventueel anoniem) je beklag doen. Het telefoonnummer is 0800-0222169. Het kan ook via internet, via Aholdsignaallijn.nl. Succes!
Dag B, duur verhaal, maar als je dit bij een advocaat neerlegt is de discussie zo over. Je hebt aan de voorwaarden voldaan en die treden zij nu met voeten. School gaat altijd voor een arbeidscontract. Een werkgever die zich daar niet in kan vinden moet je links laten liggen.
Praat eens met iemand van de bond. Laat die er eens naar kijken vaak gaat teamleiders en managers buiten hun boekje en verzinnen zelf regels. Dat kan en mag niet.
hoihoi ,
ik heb een keer vrij gevraagd voor in februari. dat was goed gekeurd alleen hij staat niet meer tussen me geaccepteerde en me andere vrij vraagring voor in mei staan der ook niet bij? hoe kan dat?
Angelique
Hoi Angelique, dat is wel gek. Heb je dat bericht nog van dat hij goedgekeurd is? Overleg even met je leidinggevende wat het beste is om te doen, want ik kan je vanaf hier helaas niet helpen. Succes!
Wij mochten dus blijkbaar maximaal 3 weken op vakantie maar gelden die 3 weken voor heel het jaar of kan ik bijvoorbeeld ook vrij vragen voor de meivakantie apart van die 3 weken die voor de zomervakantie zijn.
Maximaal 3 weken achter elkaar, dus je mag 3 weken vrij vragen in de meivakantie en 3 maanden in de zomervakantie.
Ik heb geprobeerd een verzoek in te dienen op go om vrij te krijgen in de vakantie, want ik ben dan weg met familie. Echter krijg ik van de website een pop-up met dat ik een start- en eindtijd moet invullen terwijl ik dit heb gedaan. Hoe kan ik dit oplossen?
Hoi Eline, probeer het vanaf een computer te doen met Chrome. Vanaf smartphones kan je geen vrij vragen. Een begin- en eindtijd hoef je namelijk niet in te vullen. Succes!
Als ik een vrij-aanvraag indien krijg ik de waarschuwing: “Door deze vrij-aanvraag komt je vakantiesaldo in de min. Het is nog steeds mogelijk om deze aanvraag te voltooien.” Wat betekent dit?
Hoi Q, dat lijkt een automatische melding. Die melding kreeg ik ook en mijn vakantiesaldo is zeker niet te laag. Dus gewoon negeren!
Kun je ook ergens op de site zien welke dagen je vakantie hebt aangevraagd?
Hoi Pien, dat kan je alleen zien als je daadwerkelijk vrij gekregen hebt!
Hoi, ik probeer vakantie aan te vragen, maar wanneer ik op ”opslaan” druk krijg ik de melding ”annuleer of maak een nieuwe aanvraag”. Wat kan ik doen, want hierdoor kan ik mijn vakantie niet aanvragen.
Werkt het inmiddels wel?
hallo, bij welke omstandigheden moet je BD aanklikken voor vrijvragen?
Hoi Rosalie, dankjewel voor je vraag. Hier is het antwoord:
https://ahuitbetaaldata.nl/bij-welke-omstandigheden-moet-je-bd-aanklikken-voor-vrijvragen/
Hoi, er staat : Waarschuwing:Door deze vrij-aanvraag komt je vakantiesaldo in de min. Het is nog steeds mogelijk om deze aanvraag te voltooien. Niet van toepassing voor KPT medew
wat kan dit betekenen?
Hoi Bob, deze foutmelding kan je eigenlijk altijd negeren
Hoi ik heb al een aantal weken geleden vrij gevraagd maar er gebeurt niks mee. Na hoelang verdwijnt mijn aanvraag of wordt het automatisch goedgekeurd na een tijdje?
Hoi Nienke, voor wanneer is dit vrijvraagverzoek precies?
ik heb eind juli vrijgevraagd voor 21/22 september
Ik heb een anderhalf week van te voren gevraagd om vrij te nemen, via Sam lukt niet vanwege dat er een storing is. En morgen is de laatste dag dat ik vrij kan ik vragen. Wat moet ik doen?
Ik had van een collega gehoord de storing gisteren was verholpen, en vandaag heb ik mijn nieuwe wachtwoord gekregen. Ik kom nu wel in Sam, maar ik ben telaat met vrij vragen. Hoe moet ik dit regelen?
Hoi Ruka, je kan het beste je leidinggevende even een e-mail sturen of in de winkel aanspreken en het probleem uitleggen
Hello,
I would like to ask if it is possible for someone who has a contract under 12 hours to take summer vacation for the whole July and August after arranging it with the manager of their store.
Thank you in advance.
Hi Tim, yes that’s possible. You just have to talk with your supervisor/manager. Not every supervisor/manager is happy with long holiday, but as you say you have a contract under 12 hours you’re free to do what you want 😉 basically